Une expérience immersive : des participants issus de multiples entreprises plongent dans un parcours de transformation durable. Une dynamique interactive basée sur l'action : immersion dans les échanges, exercices et mises en situations impactantes. 

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+80 compétences clés explorées : autour de 3 thématiques majeures pour renforcer l'impact individuel et collectif.

L'humain au coeur du changement : pour mieux se connaître et être (re)connu. Avec une révélation des talents et potentiels pour se bâtir professionnellement. 

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Du contenu engageant et inspirant : un équilibre unique entre développement personnel et intelligence collective.